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Ingénieur(e) maintenance
et travaux
génie électrique

Garantir la sécurité et la qualité du réseau ferré, s’assurer que les trains circulent dans les meilleures conditions. Grâce à vous, les voyageurs se déplacent sereinement ! 


Les missions

Offrez la sécurité à nos clients !

Chaque jour, SNCF fait tout pour que les trains circulent sur un réseau fiable et performant. En tant qu’ingénieur(e) maintenance & travaux génie électrique, vous évoluez sur un secteur géographique précis. Votre rôle : piloter et coordonner les missions  de surveillance, d’entretien et de modernisation du matériel de signalisation électrique de votre entité. Ce poste vous propose les missions suivantes :

  • Arbitrer les plans de charge pour la négociation des budgets
  • Organiser la production des chantiers de maintenance et de travaux
  • Préparer les reportings et présenter vos résultats
  • Aider le manager à encadrer l’équipe

Votre expérience et votre expertise permettent d’atteindre les niveaux de sécurité et de qualité attendus. Vous travaillez au contact du terrain, au cœur d’une équipe performante, avec du matériel technologique de pointe. Grâce à vous, SNCF permet à ses clients de voyager en toute sécurité. 

Chez SNCF, vous êtes entre de bonnes mains

Nous sommes attentifs à nos nouveaux collaborateurs(trices).  Votre établissement et des centres de formation SNCF vous accueillent et vous accompagnent pour acquérir les compétences nécessaires à l’exercice de votre futur métier.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.  

Vous souhaitez être formé(e) en alternance à ce métier ?

Rejoignez l’École des métiers SNCF en intégrant une formation en alternance, créée avec le CESI et étalée sur 3 ans qui vous permettra d’obtenir le diplôme d’ingénieur(e) ferroviaire spécialisé signalisation ferroviaire.

Découvrez la présentation de l’École des métiers grâce à cette vidéo !

Les formations en alternance de SNCF

Avez-vous le bon profil ?

Vous êtes titulaire d’un master technique généraliste, spécialisé en mécanique ou génie électrique ou titulaire d’un Bac+2 technique (BTS ou DUT) avec 8 ans d’expérience. Vous êtes organisé(e), responsable et savez mener une équipe sur le terrain.

Vous avez envie de découvrir d’autres métiers SNCF ? Répondez à notre quizz métiers et découvrez quels sont les métiers qui vous correspondent.

Besoin d’un avis ?

Vous avez des questions ? Posez-les directement à nos collaborateurs sur notre page "Echangeons en direct" ! Ils vous transmettront leur passion du métier. 

Le conseil du recruteur

Sachez présenter en détail un ou plusieurs exemples de projets sur lesquels vous étiez en charge du pilotage et de la coordination de la maintenance et des travaux. 

Découvrez le quotidien de Thibault, manager maintenance et travaux génie électrique

DéCOUVREZ LE QUOTIDIEN


Témoignage

« C’est passionnant d’essayer de comprendre comment tout fonctionne. »

En septembre 2012, Thibault rejoint les bancs des formations SNCF pour 18 mois. L’objectif est de comprendre la signalisation électrique spécifique à l’entreprise, les règles de sécurité et surtout de mettre en pratique avec les techniciens ses nouveaux savoir-faire.

«En arrivant sur mon poste, j’ai été surpris de découvrir à quel point l’aspect technique de ce métier me passionne. Je suis parfois amené à travailler avec mon équipe sur des installations de signalisation électrique qui ont 50 ou 60 ans. Il faut se rendre compte que ce sont des monstres d’ingéniosité pour qu’elles continuent à fonctionner aussi bien que des installations récentes. Du coup, je travaille sur une multiplicité de technologies qui contribuent à faire rouler les trains. C’est vraiment passionnant d’essayer de comprendre comment tout cela fonctionne.

En tant que manager, j’ai bien sûr une casquette moins technique. Je suis responsable d’une équipe de 20 techniciens et je dois gérer ça à la manière d’un « mini » chef d’entreprise. Tous les aspects logistique, financier, administratif et bien sûr le suivi de la production passent par moi. J’ai une grande confiance en mon équipe qui connaît très bien les installations que nous devons gérer. C’est un vrai plus car je peux faire correctement mon travail grâce à mes collaborateurs.»



Postes à pourvoir

Processus de recrutement

 

Sélection de votre candidature déposée sur sncf.com


 

Approfondissement de votre candidature au cours d’un échange téléphonique



Information sur le métier et évaluation de vos compétences professionnelles avec des épreuves individuelles et/ou collectives (tests et mises en situation professionnelles)


 

Evaluation de votre motivation pour le poste et pour l’entreprise avec deux entretiens individuels


 

Visite médicale d’embauche et évaluation de vos aptitudes aux missions de sécurité selon le poste


 

Confirmation du lieu et de la date de votre accueil



Postes à pourvoir
en alternance

 
  • Aucun poste à pourvoir en alternance