Les Coups de Cœur solidaires 2021

La Fondation SNCF valorise et apporte un soutien financier aux projets associatifs solidaires ou environnementaux des salariés du Groupe engagés bénévolement.

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Avec le lancement de cette nouvelle édition des Coups de Cœur solidaires, notre fondation poursuit son engagement auprès du monde associatif dans les territoires.

Entre le 14 juin et le 4 octobre, tous les salariés rattachés à l’une des entités du Groupe SNCF participantes1, engagés bénévolement dans un projet associatif sur leur temps personnel, ont pu participer aux Coups de Cœur solidaires et ainsi, faire bénéficier leur association d’une dotation.

Cette année, l’édition présente deux nouveautés :

  • Les associations sélectionnées doivent agir dans le champ de la solidarité ou de l’environnement.
  • Le dispositif est désormais ouvert aux alternants, CDD et intérimaires2.

En savoir plus sur nos Coups de Cœur solidaires

Comment participer ?

Les dossiers déposés en ligne sont d’abord sélectionnés au niveau national selon les critères d’éligibilité, puis un jury se réunit dans chaque région entre mi-octobre et mi-novembre afin de sélectionner les projets lauréats et attribuer les dotations.

Quelles sont nos dotations ?

Chaque région dispose :

  • d’un budget lui permettant d’attribuer aux projets éligibles 1000 à 2000 euros
  • d’une dotation supplémentaire de 1000 euros pour un projet « Coups de Coeur » s’inscrivant dans l’un des 2 nouveaux domaines d’intervention de la Fondation3
  • d’une dotation de 1000 euros pour un lauréat Guy Crescent (champ du handicap)

En savoir plus sur les domaines d’intervention de la Fondation SNCF

La Fondation SNCF soutient l’engagement des salariés

La Fondation SNCF met l’engagement associatif des collaborateurs SNCF au cœur de son action : sur le temps personnel grâce aux Coups de Cœur solidaires mais aussi sur le temps de travail via le mécénat de compétences.

Ainsi, depuis 2013, les salariés du groupe SNCF peuvent consacrer entre une demi-journée et 10 jours par an sur leur temps de travail à un projet associatif de leur choix. Ils sont au nombre de 4600 déjà engagés via le mécénat de compétences. Partage d’expertise, accompagnement de personnes en difficulté dans leurs études ou dans leur recherche d’emploi, organisation de séminaires d'équipes solidaires… Les missions proposées dans le cadre de notre dispositif sont nombreuses et diverses.

En savoir plus sur le mécénat de compétences

1 SNCF, SNCF Voyageurs, SNCF Réseau, Gares & Connexions, Rail Logistics Europe, Geodis, Keolis et ICF Habitat.

2 Avec un contrat d’au moins 1 an effectif dans l’entreprise et dont la date de fin de contrat est postérieure au 31 décembre 2021.

3 Aider les jeunes à trouver leur voie professionnelle et citoyenne mais aussi soutenir leurs projets environnementaux sur les territoires.