Christophe Fanichet à la tête de SNCF Voyageurs

Jean-Pierre Farandou a nommé Christophe Fanichet au poste de président-directeur général de la société SNCF voyageurs* qui regroupe depuis le 1er janvier 2020 l’ensemble des offres voyageurs (Transilien, TER, TGV INOUI, OUIGO, Intercités, OUI.sncf). Marlène Dolveck est pressentie pour le poste de directrice générale de la société SNCF Gares & Connexions, rattachée à SNCF Réseau.

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Christophe Fanichet : plus de dix ans chez SNCF

Agé de 52 ans, Christophe Fanichet est ingénieur diplômé de l’ESIEA Paris et d’un executive MBA à la London Business School. Avant son entrée à la SNCF en 2008, il a occupé différents postes dans le secteur public (ministère de la défense et ministère des finances) et privé (PriceWaterhouseCoopers). Au sein de la SNCF, il a successivement occupé les postes de directeur de la stratégie, directeur des trains Intercités, directeur de cabinet du président, directeur général de la communication du groupe et directeur général de 574 Invest, filiale en charge des investissements dans les startups de la mobilité.

Marlène Dolveck : nouvelle venue à la SNCF

Marlène Dolveck, 44 ans, pressentie à la tête de Gares & Connexions, est titulaire d’un executive MBA à l’EDHEC et d’un Master spécialisé CESB senior management bancaire à HEC. Elle a démarré sa carrière comme professeur d’économie avant de rejoindre le Crédit agricole puis le groupe La Poste, et plus particulièrement La Banque Postale où elle a occupé successivement plusieurs fonctions à responsabilités opérationnelles (direction des opérations, direction régionale...). Marlène Dolveck était depuis 2017 directrice omnicanal et membre du Comex de la banque de détail d’HSBC France.

 

*Conformément à la loi pour un nouveau pacte ferroviaire du 27 juin 2018, une nouvelle SNCF a vu le jour au 1er janvier 2020, structurée en sociétés à capitaux publics. Aux trois Établissements publics (Épic) autonomes qui coexistaient jusqu’alors, la réforme ferroviaire de 2018 substitue un groupe unifié et intégré, composé d’une société "mère" qui chapeaute plusieurs sociétés. Cette organisation permet de disposer de structures et activités aux périmètres clairs, chacune incarnée par une équipe dirigeante.